1993年《公司法》
随着国家的改革与进步，1993年《公司法》应运而生。该法是新中国历史上第一部公司法，它规定公司为法人，分为有限责任公司与股份有限公司两种形式，均求最低注册资本限额，实行严格的法定制，规定注册资本限额并需一次性全额缴纳、验资方可成立公司。
该法原则性强、可操作性差、法律漏洞多等诸多不足，在实际应用中问题颇多，因此，新中国政府先后颁行《合伙企业法》、《个人独资企业法》等弥补不足。
2005年《公司法》
2005年《公司法》的修改进一步的提高了《公司法》的可操作性，特别是可塑性。进一步完善了公司治理结构，进一步加大了对公司交易秩序维护的力度。
2005年《公司法》共13章219条，分为总则，有限责任公司的设立和组织机构，有限责任公司的股权转让，股份有限公司的设立和组织机构，股份有限公司的股份发行和转让，公司董事、监事、高级管理人员的资格和义务，公司债券， 公司财务、会计，公司合并、分立、增资、减资，公司解散和清算，外国公司的分支机构，法律责任和附则。
该法对1993年《公司法》作出了大幅修改：
（1）放松对企业的管制，完善公司设立和公司资本制度有关规定，例如降低注册资本最低限额，改为分期缴纳，等；
（2）完善公司法人治理结构相关规定，强化对公司利益、公司股东、公司债权人等的保护；
（3）强化对公司的社会责任，充实公司职工民主管理和保护职工权益的规定；
（4）强化公司法的可诉性，增加了“公司法人人格否认”制度的规定。
2018年《公司法》对有关资本制度的规定进行了修改完善，进一步完善公司治理、促进资本市场稳定健康发展。
2013年《公司法》
（1）完善公司资本制度，取消对公司注册资本最低限额的限制，改为认缴制，不再要求验资，取消对公司货币出资的比例限制，进一步丰富出资方式；（2）完善公司诉讼制度，进一步完善诉讼支持制度，建立起股东直接诉讼制度、股东代表诉讼制度；（3）建立信息披露制度等。
2018年《公司法》
修改后的《公司法》适当补充完善了允许股份回购的情形，简化了股份回购的决策程序。但是毕竟《公司法》是一部普通的《公司法》，对一些制度仅进行了概括性、原则性甚至宣示性的规定，还有好多《公司法》的具体制度有待于司法解释做具体的规定。所以《公司法》也为司法解释起草预留了许多制度借口，也就是衔接《公司法》和司法解释的制度接口。
最高院围绕《公司法》出台了五部解释：
一：自2006年5月9日起施行，主要对公司法有关诉讼时效进行解释。
二：自2008年5月9日起施行，就人民法院审理公司解散和公司清算事项进行解释，创造性地对公司僵局作出了规定。
三：自2011年2月16日起施行，就人民法院审理公司设立、出资、股权确认等纠纷案件适用法律问题作出了规定，主要针对发起人与设立中公司的法律责任分配、瑕疵出资股东的法律责任、出资方式、名义股东与冒名股东的股权地位界定等问题进行了解释。
四：自2017年9月1日起施行，主要就公司机关会议决议无效和撤销纠纷、股东知情权纠纷、有限责任公司新增资本认购纠纷、股份公司发行新股纠纷、利润分配请求权纠纷、股权张让纠纷、股东代表诉讼纠纷案件适用法律问题作出了规定。
五：自2019年4月29日起施行，本次司法解释具体规定了公司完成利润分配的时限要求，使得股东，尤其是中小股东的利润分配请求权落到实处。